Pracovní právo ve školství 2026, změny a souvislosti.

Videoseminář s FAQ

Princip sledování a studia:

V reakci na aktuální situaci týkající se nepedagogických pracovníků zařazujeme s předstihem otevřený konzultační chat, který bude dostupný téměř měsíc před konáním semináře. Tento prostor je určen pro individuální dotazy a konzultace k možným scénářům ukončení pracovněprávních vztahů, zejména v souvislosti s výpověďmi a běžící výpovědní dobou. Součástí chatu budou také praktické postupy a šablony pracovněprávních dokumentů vztahujících se k této problematice.

• 20. října a dále dle přihlášek obdržíte emailem přístupové údaje
• od 20. října až do 28. listopadu bude otevřen chat s lektorem
• od 24. listopadu do 28. listopadu bude vysílán videoseminář
• délka video semináře cca 2 hodiny
• studium materiálů k semináři 3 hodiny
• studium a řešení dotazů účastníků 3 hodiny
• osvědčení k semináři v délce 8 hodin studia

Přihlášení k semináři a platby:

• na seminář je zapotřebí se registrovat standardně prostřednictvím přihlášky na našich stránkách
• platba probíhá výhradně převodem z účtu na základě proforma faktury
• platební údaje: var. symbol: 251124 + specifický symbol IČ organizace
• po obdržení závazné přihlášky nejdříve v den zahájení chatu (t.j. 20. října) Vám zašleme emailem přístupové údaje ke sledování semináře a k diskusnímu fóru
• 1. prosince obdržíte zúčtovací doklad (fakturu) a osvědčení o vzdělávací akci na uvedenou emailovou adresu v přihlášce
• cena za video seminář a přístup k diskuznímu fóru ZP26 - FAQ = 1 900 Kč

Lektor: JUDr. Jaroslav Stránský, Ph.D., katedra pracovního práva Masarykovy univerzity v Brně, specialista na pracovní právo, autor mnoha publikací a článků v odborné literatuře.

Anotace semináře:

Seminář se zaměří na možné pracovněprávní souvislosti změn u nepedagogických zaměstnanců od 1. 1. 2026. V této souvislosti budou zahrnuta také témata jako vznik a změny pracovního poměru, aktuální úpravy vyplývající z novel zákoníku práce, včetně rodičovské dovolené, rozhodovacích oprávnění zaměstnavatele, pracovnělékařských prohlídek a připravované směrnice EU o transparentním odměňování.

Jak je u našich seminářů zvykem, i tentokrát budete mít jedinečnou možnost využít individuální pracovněprávní poradnu k libovolnému tématu z oblasti pracovního práva.

Program (může se s vývojem situace kolem nepedagogických pracovníků měnit):

Pracovní právo ve školství 2026, změny a souvislosti.

Změny u nepedagogických zaměstnanců od 1. 1. 2026

• Přehled možných pracovněprávních souvislostí, včetně změn pracovního poměru, přechodu práv a povinností, variant postupu a jejich upřesnění podle aktuálního vývoje.

Vznik a změny pracovního poměru

• Pracovní smlouva a jmenování jako právní způsoby vzniku nebo změny pracovního poměru – praktické dopady a rozdíly.

Aktuální náležitosti pracovního poměru

• Obsah pracovní smlouvy, výplata mzdy na účet a další požadavky vyplývající z novelizace zákoníku práce.

Rodičovská dovolená po novele zákoníku práce

• Možnosti souběžného výkonu práce na základě dohody během čerpání rodičovské dovolené.

Rozhodovací oprávnění zaměstnavatele a jeho limity

• Co může zaměstnavatel rozhodnout jednostranně (např. rozvržení pracovní doby) a kde je nutná dohoda se zaměstnancem (např. změna úvazku).

Pracovnělékařské prohlídky po posledních změnách

• Povinná vs. dobrovolná vstupní prohlídka, pravidla pro periodické prohlídky,
• prohlídky u dohodářů a další specifické situace.

Směrnice EU o transparentním odměňování

• Informace o nové evropské legislativě, očekávané dopady a předpokládaná implementace v roce 2026.

Pracovněprávní poradna po celou dobu vysílání - dotazy účastníků semináře: ZP26 - FAQ - Forum